Date: 2021-04-06

Temps de travail à discuter (entre 40% et 50%)
CDD/ remplacement jusqu’au 31 décembre 2021
pas de gardes ni astreintes

Missions principales :

1. Etre une ressource médicale pour l’évaluation et la prise en charge des patients en situations complexes (cadre de maintien et retour à domicile)

– Participer la construction de la prise en charge pluriprofessionnelle pour les situations complexes.
– Apporter l’éclairage et les compétences médicales nécessaires à l’analyse des situations complexes sans distinction d’âge ni de pathologie
– Être une ressource médicale pour les membres de l’équipe opérationnelle,
– Coordonner la partie médicale dans les situations complexes en lien avec l’infirmier coordinateur d’appui et participer à la construction des parcours de santé
– Etre l’interlocuteur médical pour les partenaires extérieurs de la plateforme (sanitaire, social et du médico-social)
– Est garant de la vigilance sur le partage des informations, garant de l’éthique et de la déontologie médicale

2. Favoriser la coopération entre les acteurs du parcours de santé

– Favoriser la coopération entre les acteurs de soin ou de santé autour d’une situation de patient et de manière plus large sur un territoire
– Promouvoir le lien entre les médecins libéraux et les acteurs en santé du territoire (collectivités, dispositifs de ville, établissements de santé)

– Favoriser le lien ville/hôpital

Activités principales : Vous serez amenés quotidiennement à…

o Faire des visites à domicile d’évaluation de patients, tout âge et toute pathologie confondus
o Etre en contact avec les médecins traitants et spécialistes des patients suivis
o Solliciter et collaborer avec les autres équipes du domicile, gériatriques, psychiatriques…
o Participer aux temps de réunions d’équipes pour y apporter une lecture médicale des situations
o Participer à des réunions pluridisciplinaires avec les différents acteurs sociaux et médico sociaux qui prennent en charge un patient pour y apporter les éléments médicaux nécessaires
o Eclairer les IDE coordinatrices concernant telle ou telle pathologie, ses conséquences et évolutions pour leur permettre d’anticiper les besoins des patients et d’adapter le maintien au domicile
o Etre force de proposition pour tout projet d’amélioration des parcours de santé en général

Profil
– Titulaire du Doctorat en Médecine (générale et/ou gériatrie de préférence mais l’adaptabilité est le maître mot !)
– Apprécie le travail en équipe interdisciplinaire
– Formation en éducation thérapeutique du patient appréciée
– Utilisation des outils informatiques (logiciel MesPatients)

La Plateforme de Santé MRSI est un dispositif d’appui à la coordination des parcours de santé complexes déployé dans le département de l’Isère. Les missions de ce dispositif sont :

– l’appui aux professionnels de santé, structures de ville ou établissements de santé, sociaux et médico-sociaux pour les situations complexes de maintien et retour à domicile
– l’accompagnement rapproché des personnes
– la participation à l’animation territoriale en santé, (filière gérontologique, pathologies chroniques, handicap, psychiatrie, précarité, entre autres)

Elle est organisée en trois antennes territoriales (Vienne, Colombe, Saint Martin d’Hères). Son antenne Sud Isère est composée d’une équipe opérationnelle de 25 professionnels, dont une partie dédiée à une activité spécifique en soins palliatifs : coordinateurs d’appui (IDE), médecins, assistantes sociales, psychologues, assistants de coordination.

Plateforme de santé MRSI


Cette plateforme est une composante du Groupement de Coopération Sanitaire « Maison des Réseaux de Santé Isère » (http://mrsi.fr). Elle évoluera prochainement en tant que Dispositif d’Appui à la Coordination (DAC), conformément à la loi du 24 juillet 2019.

Conditions d’embauche :

– CDD ou remplacement jusque fin décembre 2021
– Prise de poste immédiate
– Temps de travail : entre 40% et 50%
– Statut : Cadre
– Rémunération : selon grille de rémunération de la convention collective
– Convention collective (FEHAP 51) : médecin coordinateur selon coefficient 937, avec complément métier
– Lieu de travail : Saint Martin d’Hères et déplacements Sud Isère

Renseignements et candidature :
Envoyer CV et lettre de motivation à Cécile Fayolle (directrice plateforme de santé- antenne Sud Isère) : c.fayolle@mrsi.fr 04 76 24 90 38

L'annonceur :
MRSI, Tél : 04 76 24 90 38
Ne pas oublier de fournir vos coordonnées de contact